讓「i世代」年輕員工動起來！
出版日期：2020/12/02
作者：池本克之
出版：野人
※本書初版為野人文化《這樣帶人，廢材也能變人才！39招新世代員工管理術，下屬挺你，老闆愛你，客戶都想挖角你！》
從前主管的方法對年輕下屬為何沒效？
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從員工到管理者的轉身——實用管...
出版日期：2018/05/21
作者：歐內斯特·曼德
出版：Fiberead
你想當經理嗎？
很多人在走上管理崗位前並沒有過系統培訓，他們的升職可能只是因爲技術能力過硬。那麼，有沒有經過系統培訓有區別嗎？有沒有經過系統培訓能反...
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會議十招
出版日期：2017/08/10
作者：中國生產力中心
出版：中國生產力中心/愛播聽書
開會的主要目的是要讓組織內部的訊息能充分傳遞與溝通，也藉由與會人員於會議中集思廣益後，做出最好的決策，問題才得以獲得解決。會議是每個企業主管與員工習以...
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世界500強企業理念：責任比能力...
出版日期：2016/02/01
作者：劉姜
出版：御璽出版
在日益激烈的市場競爭中，盡職盡責的員工對企業而言，同樣具有非凡的意義和價值。員工的責任心不僅決定了企業的生存空間和發展方向，更是企業角逐市場的重要砝碼...
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沒有任何藉口 : 西點軍校給員工...
出版日期：2016/01/15
作者：楊林
出版：御璽出版
軍隊是一個有組織有紀律的高效團隊。用經濟學家的眼光衡量，決定一個國家富裕和貧窮的砝碼是效率；決定企業贏利能力的也是效率，而人類最有效率的就是軍隊。如此...
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優秀員工的八項修煉
出版日期：2010/11/01
作者：王桂玲等
出版：青蘋果數據中心
只有抱著“為自己工作”的心態，才能心平氣和地將手中的事情做好，最終獲得豐厚的物質報酬，贏得社會的尊重，實現自己的人生價值。這也是本書的主旨所在。本...
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這樣領導最有效
出版日期：2015/07/01
作者：王麗榮
出版：御璽出版社
無能上司？沒有上進心上司？獨裁上司？冷酷上司？這些往往是員工私下對領導的評價，也許你對這些評價置之不理，認為這是員工的無稽之談，也許你對這些評價恨之入...
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最搶手工作族：站在公司的角度考...
出版日期：2015/07/01
作者：張為
出版：御璽出版社
在人與人的交往中，有一種處理人際關係的思考方式——換位思考。簡單地講，換位思考就是互相寬容、理解，多站在別人的角度上思考。它是一種理解，也是一種關愛，...
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成功老闆懂得善待員工 : 領導人...
出版日期：2015/05/31
作者：毛人‧余一
出版：御璽出版社
《成功老闆懂得善待員工》從使平凡的人做出不平凡的事；全方位培養員工，不留死角；指揮三軍，不如指揮一人；大家齊努力，才會贏得接力賽；在員工在壓力與動力之...
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贏得員工追隨的領導學
出版日期：2015/05/31
出版：御璽出版社
《贏得員工追隨的領導學》一書以大量精煉的要點，從領導者涵養、調協人際關係、幫助員工發展自己，激勵下屬、提高辦事能力、勇於承擔責任、懂得授權、有技巧地批...
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職場敲門磚：卓越負責員工的九種...
出版日期：2015/05/31
作者：鄧小晶
出版：御璽出版社
作為現代企業的員工，要創造出優異的工作業績，實現自我和集體價值的共同提升，就必須盡職盡責地對待自己的工作。要努力順應時代的發展，及時更新觀念，勇於自我...
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改造自己符合公司：企業喜歡這樣...
出版日期：2015/05/30
作者：郭鑫
出版：御璽出版社
人生苦短，生活賦予我們工作的時間更不長。既然許多選擇是身不由己的，為何不珍視現有的——正視它、認可它、適應它，然後再去改變它。為何不善待自己的工作呢—...
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會與世界首富共事：比爾•蓋茨給...
出版日期：2014/07/01
作者：毛人、石杉
出版：御璽出版社
比爾•蓋茨時常被問及如何做一個優秀的經理，為了回答這個問題，他也思索了不止一次。但他認為另一個問題也很重要：怎樣才算是一名優秀的員工呢？比爾•蓋茨在他...
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老闆口袋裡的六種員工名單
出版日期：2014/07/01
作者：毛人‧余一
出版：御璽出版社
本書為年輕人搭建迅速找到理想工作的平臺，老闆要找的6種人是：盡忠職守的人、主動進攻的人、勇於挑戰的人、團結合作的人、處世靈活的人、知恩圖報的人。
優秀的...
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誰是老闆眼中的好員工：擺脫自我...
出版日期：2014/07/01
作者：余一、毛人
出版：禦璽出版
《誰是老闆眼中的好員工：擺脫自我感覺良好的競爭法則》一書精選大量成功人士職場生存、成長案例及具有指導性的建議，來使你認識到一個優秀員工具有的謙虛、忠誠...
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顧客是上帝，員工就是上帝他爹
出版日期：2014/01/27
作者：李翔生
出版：讀品文化
為了使進步的空間最大化，就必需給予員工最大的包容。
老闆們好像都忘了一件事。
表面上好像是老闆把員工吃得死死的，
可是老闆們的「財神爺」─...
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